Консультация
Кейс · обезличено по NDARU · EN

Назначение в совет директоров: профиль кандидата за 8 недель

Выдача почти пустая: три упоминания за пять лет и старое интервью с неточными цифрами. Нейросети о кандидате не знали ничего.

КлиентТоп-менеджер, кандидат в СД
ТриггерПроверка перед назначением
ПричинаПустой профиль, неточные данные
Срок8 недель
ИтогНазначение одобрено
Топ-10 до
Топ-10 после
IMG 0121:9
Обложка кейса «Назначение в совет директоров»: атмосферный кадр по теме, без лиц и узнаваемых деталей

Ситуация

IMG 024:3
Иллюстрация ситуации: момент, когда проблема стала видна (письмо банка, пауза в переговорах, ответ нейросети)

Кандидата выдвинули в совет директоров публичной компании. Перед голосованием — проверка: служба безопасности, HR и, неформально, пресса.

Проблемы не было, но не было и профиля: за 20 лет карьеры в сети нашлось три упоминания, одно из которых — интервью 2016 года с неверными цифрами по прошлой компании.

Главная услуга в этом кейсеФормирование цифрового профиляПервая страница поиска по вашему имени, которая работает на вас

Что нашли на аудите

  • 3 релевантных упоминания за 5 лет
  • Старое интервью с неточными данными — первый результат
  • Профиль в деловой сети не обновлялся 6 лет
  • Нейросети отвечали «нет данных»
IMG 033:2
Фрагмент аудита: выдача по имени до работы, чувствительные данные размыты
IMG 043:2
Фрагмент карты рисков из отчёта клиенту

Что сделали

IMG 053:4
Рабочий момент проекта: документы, переписка, план по неделям
  1. Неделя 1

    Аудит и образ

    Согласовали, как кандидат должен выглядеть для совета и прессы.

  2. Недели 1–3

    Биография

    Официальная биография, фото, обновлённые профили.

  3. Недели 2–6

    Колонки

    Три экспертные колонки в отраслевых изданиях.

  4. Недели 3–5

    Исправления

    Редакция исправила неточности в старом интервью.

  5. Недели 4–8

    Справочные источники

    Профили в базах экспертов и отраслевых справочниках.

Результат

3 → 14релевантных упоминаний за полгода
3экспертные колонки
эксперттак нейросети описывают кандидата
8 нед.до голосования
IMG 0616:9
Выдача / ответ / запись до начала работы
IMG 0716:9
Та же картина после завершения проекта
Пустой профиль на высокой позиции вызывает больше вопросов, чем умеренный негатив. Совету нужно было увидеть подтверждение двадцатилетней карьеры.Позиция Эстены

Чего мы не делали

  • Не публиковали материалы до согласования с пресс-службой компании
  • Не создавали «искусственную» публичность

Другие кейсы

IMG 0116:10
Превью кейса «Банк в ОАЭ приостановил открытие счёта»: атмосферный кадр без лиц и узнаваемых деталей
Кейс · 14 недель

Банк в ОАЭ приостановил открытие счёта

Комплаенс банка запросил пояснения по публикациям 2019 года и совпадению в базе. Англоязычной выдачи о клиенте не было вовсе.

До
После
Читать кейс →
IMG 0116:10
Превью кейса «Инвестор взял паузу после due diligence»: атмосферный кадр без лиц и узнаваемых деталей
Кейс · 10 недель

Инвестор взял паузу после due diligence

Аналитики фонда нашли статью о конфликте с сооснователем, отзывы бывших сотрудников и ответы нейросетей, где конфликт шёл первым фактом.

До
После
Читать кейс →
IMG 0116:10
Превью кейса «ChatGPT путает с однофамильцем»: атмосферный кадр без лиц и узнаваемых деталей
Кейс · 12 недель

ChatGPT путает с однофамильцем

Нейросети приписывали клиенту чужое уголовное дело. Однофамилец занимал топ Google, англоязычных источников о клиенте не было.

До
После
Читать кейс →

Расскажите о задаче. Ответим в течение рабочего дня.

Первая встреча бесплатна и ни к чему не обязывает. NDA подписываем до того, как вы расскажете детали.

TELEGRAM  @estena
E-MAIL    hello@estena.agency
ОФИСЫ    Москва · Тбилиси · Дубай

Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.